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公积金个人12%单位12%什么水平
1、公积金个人12%单位12%属于较高水平的公积金缴纳比例。这种缴纳比例能够为个人和单位提供更好的住房保障，但同时也意味着个人和单位需要共同承担更高的住房负担。
2、公积金个人12%单位12%算高吗？高。公积金正常缴存范围在5%-12%之间，若单位按照12%缴存，其缴费比例已经是最高的了。需注意的是，最高缴费比例不意味着月缴费金额一定最高。
3、住房公积金百分之12是最高限制的水平。根据相关规定住房公积金缴存比例不得超12%，也就是说个人扣除的公积金比例不得超过个人工作工资的12%。个人缴纳多少，公司再给补贴缴纳多少，最高不得超过12%。
4、不多。公积金缴存比例12%是最高限制的水平。因为根据要求，住房公积金缴存比例不得超12%，个人扣除的公积金比例不得超过个人工作工资的12%。所以公积金单位12%个人12%不多。
5、最高限制。根据有关规定，住房公积金缴存比例不得超过12%，简单地说，个人扣除公积金的比例不得超过其工作工资的12%。个人补缴纳和企业补贴额不得超过12%。公积金缴存比例？公积金缴款比例为5%至12%。
6、一般来说12%的公积金若指的是单位与个人的缴纳比例均为12%，这样来算其实就是最高水平，但如果它指的是个人与单位合计缴纳了12%，则属于较低水平。
公积金个人12%单位12%算高吗
1、公积金个人12%单位12%属于较高水平的公积金缴纳比例。这种缴纳比例能够为个人和单位提供更好的住房保障，但同时也意味着个人和单位需要共同承担更高的住房负担。
2、公积金个人12%单位12%算高吗？高。公积金正常缴存范围在5%-12%之间，若单位按照12%缴存，其缴费比例已经是最高的了。需注意的是，最高缴费比例不意味着月缴费金额一定最高。
3、公积金12%是最高限制的档次。因为国家规定的住房公积金缴存比例在5%-12%之间，住房公积金缴存比例不得超12%，也就是说个人扣除的公积金比例不得超过个人工作工资的12%。个人缴纳多少，公司再给补贴缴纳多少，最高不得超过12%。
4、住房公积金12%算多。具体如下：住房公积金的缴存比例范围在5%-12%之间，用人单位可以根据单位自身情况选择适合的缴存比例，最低缴存比例为5%，最高缴存比例为12%，单位选择的缴存比例越高。
公积金12%是什么意思
公积金12%是指住房公积金的缴存比例为12%，就是用户应缴公积金的系数，例如本人月平均工资是100元，应缴公积金的系数是12%，那么应缴公积金的数额就是12元。
法律分析：公积金缴存比例12%表示用户个人需要缴纳的公积金系数。即在用户的公积金基础上缴纳12%的资金作为公积金缴纳资金。若是用户的月平工资为5000元，公积金的系数就是12%，每月需要缴纳的公积金金额为600元。
住房公积金12%指的是住房公积金的缴存比例。住房公积金比例就是应缴公积金的系数，即在用户的公积金基础上缴纳12%的资金作为公积金缴纳资金。
公积金缴纳比例：个人12%，即个人缴纳缴费工资基数的12%；单位12，即单位再按照12%相应为你缴纳。
公积金占比12%是指住房公积金缴存比例，是用人单位按照12%的比例给员工缴纳的公积金比例。
