本文目录一览：
- 1、(五险科普)社保的用途
- 2、劳动法关于社会保险缴纳有哪些规定?
- 3、社保年限怎么查询
- 4、劳动保险是社会保险吗
- 5、社保是几险
(五险科普)社保的用途
1、缴纳住房公积金相当于单位与你同比例地存入一份免税收入，可以提取用于房屋相关用途，如果在职时没有用完，退休后也能一次性取出；另外，住房公积金贷款利率比商业贷款低。
2、法律分析：缴纳五险的好处有好多，缴纳养老保险满足最低年限，达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销。缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用。
3、所谓五险一金包括：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险生育保险、工伤保险和住房公积金养老保险。
4、所有企业参加城镇职工养老保险和医疗保险。这五种社会保障风险是独立的，有其独特的功能。基本养老保险关系到我们退休后的养老待遇。累计缴费满15年，达到法定退休年龄时，可按月享受基本养老金待遇。
5、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。五险一金的作用越来越大，成为很多企业招揽人才的基础条件。
劳动法关于社会保险缴纳有哪些规定?
1、劳动法关于社保缴纳的规定用人单位缴纳社会保险的总原则：用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
2、用人单位和劳动者必须依法 参加社会保险 ，缴纳 社会保险费 。 《劳动法》七十三条，劳动者在下列情形下，依法享受 社会保险待遇 ：退休；患病、负伤；因工伤残或者患职业病；失业；生育。
3、用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
4、中华人民共和国《劳动法》规定，用人单位应当按月为劳动者缴纳社会保险和住房公积金（即五险一金），具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等。
社保年限怎么查询
1、通过国家社会保险公共服务平台查询：用户只需登录平台，输入身份证号码、姓名、手机号码等信息。通过社保卡查询：只需通过社保卡自助服务终端，输入身份证号码、社保卡号码等信息，即可查询到自己的社保缴费年限。
2、微信／支付宝查询在微信上／支付宝上找到城市服务（可在搜索栏搜索），进入后验证社保信息，就可以查询到自己的社保信息。但需要注意的是有部分地区的社保信息在微信／支付宝上有延迟。
3、社保年限查询方法如下：可以携带本人真实有效的身份证件去所在地社保局查询。终端查询。如今多数银行自助服务网点都设了自助服务终端，可进行社保查询。但是社保卡上对应的银行是哪个我们得先确定。
4、法律主观：参保人可以选择以下方式查询社保：一是窗口查询，参保人可以直接携带本人的有效证件、社保卡到社保机构的窗口进行查询；二是网上查询，进入当地社保局网站点击查询链接查询。
5、百度App搜索【个人社保查询】，北京地区可使用北京通进行查询，其他地区可登录“查悦社保”查询社保缴费明细、缴费基数、消费明细，还可进行社保咨询、查询社保用途、定点医院等。
6、社保的缴费年限直接关系到我们退休之后的养老保险待遇。通常情况下，养老保险是要求累计缴费满15年才可以在达到法定退休年龄之后享受养老待遇。那么要怎么查询社保的缴费年限？一起来了解一下。
劳动保险是社会保险吗
1、但是国家和社会会提供一种社会保障制度，让劳动者能够获得一定的经济支持，从而可以获得生活保障。因此很多国家将劳动保险称为社会保险，而在我国大家将劳动保险简称为社保。
2、您好，劳动保险和社保不一样。劳动保险是指劳动者因为各种原因不能继续从事劳动或暂时中断劳动，从国家和社会获得物质帮助的一种社会保障制度。
3、个人理解劳动保险的范围比社会保险更广一些。社会保险仅指国家规定的养老、失业、工伤、生育和医疗保险。而劳动保险除了指这五种强制保险外，还包括一些企业另行添加的其他保障劳动者的商业保险。也就是说劳动保险包含社会保险。
4、社保即社会保险，是社会保障制度的一项重要内容，是国家予以劳动者是社会保护，其中，养老保险、医疗保险、失业保险这三项由个人和单位共同承担，工伤保险和生育保险则是由单位承担。
社保是几险
1、其中五险是社保，但五险仅是针对城镇职工而言的狭义上的社保，具有强制性，而广义上的社保并不都具有强制性；一金不是社保，但仅仅是由于历史因素等塬因没有加入社保，其同样具有强制性。
2、社保算是五险一金中的一项。社保是指社会保险，五险一金是指社会保险、住房公积金等福利待遇的总称，所以社保是五险一金中的一项。五险一金包括：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
3、五险包括：医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、养老保险。社保：养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
4、而工伤和生育险个人并不缴纳，只有单位缴，所以在每个月工资单中只显示自己工资中缴纳的三种保险金额。
5、法律主观：社保的五险是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
